既存社員を追い抜く優秀な人材を、新卒で採用したい！ でも… ナビに載せるだけではもう採れない…!! ↓↓ お心当たり、ありませんか？ ナビに掲載したが応募が少ない。 採用コストを減らしたい。 インター

人気のセミナーが半年ぶりに開催！ 役立てていただける情報を皆様へお届けいたします。 求職者売り手市場の今、新たな採用手法が必要 採用市場は空前の売り手市場となっています。 ハローワークや求人広告を活用

昭和的マネジメントから脱却せよ！ 働き方改革、パワハラ、セクハラ……。 かつては許容されていたことが、大きな問題となる現在。 これからの新時代に向けて組織のリーダーはどう変化していかないとならないのか

2月27日 (水) 午後6:00～7:30のセミナーは受付終了しました。 若手人材採用を目標としたセミナーです。 千葉キャリは15年以上千葉県で採用・雇用・教育に携わっており、中小企業を中心に累計1,

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新卒採用手法が多様化する中で中小企業はどんな手を打つべきか？ 自社オリジナルの新卒採用戦略を練るため、複数企業の採用コンサルを行う講師による勉強会を開催します。 中小企業における新卒採用の環境に大きな

今回に限り無料開催、企業向け特別講座を開催します。 座学で学ぶとともに実際にロールプレイを行うことで、具体的に身になるプログラムとなっています。10/17開催の「採用力養成講座」とあわせて、ぜひご参加

残業時間の正確な把握から生産性の向上まで、様々な対策が必要となる今回の法改正。 労働法に強い川久保弁護士を講師にお招きし、解説いただきます。 働き方改革関連法により、年間6か月は残業時間の上限が月45

今回に限り無料開催、企業向け特別講座を開催します。 座学で学ぶとともに実際にロールプレイを行うことで、具体的に身になるプログラムとなっています。採用に何かしら課題を感じていらっしゃいましたら、ぜひご参